La Caja de Seguro Social (CSS) ha emitido una aclaración importante para la ciudadanía con respecto a la reciente Ley 462. La institución asegura que la nueva legislación mantiene intactos los beneficios de afiliación a los que tienen derecho los padres e hijos de los asegurados.
Ante la circulación de información imprecisa que ha generado inquietud en la población, la CSS busca tranquilizar a sus asegurados y aclarar los puntos específicos que contempla la nueva ley en relación con la protección de sus familiares.
Beneficios para Padres y Madres:
La Ley 462 establece los siguientes criterios para la afiliación de padres y madres de los asegurados:
- Padres mayores de 60 años y madres mayores de 50 años: Siempre y cuando dependan económicamente del asegurado.
- Madres menores de 50 años: Aquellas que ya estaban gozando de este beneficio al momento de la entrada en vigor de la nueva ley.
- Padres y madres declarados inválidos: De acuerdo con el dictamen emitido por la Comisión Médico Calificadora de la CSS, ente especializado en la evaluación de casos de invalidez.
Beneficios para Hijos:
En cuanto a los hijos de los asegurados, la ley contempla la siguiente cobertura:
- Hijos hasta los 18 años de edad: Con cobertura garantizada.
- Hijos hasta los 25 años de edad: Siempre que sean estudiantes a tiempo completo y dependan económicamente del asegurado.
- Hijos inválidos mayores de 18 años: Cuya condición de invalidez se haya originado antes de alcanzar la mayoría de edad.
La CSS hace un llamado enfático a la población a obtener información únicamente a través de los canales oficiales de la entidad. Asimismo, solicita abstenerse de compartir información no verificada que pueda generar confusión y desasosiego en el país.
La institución reafirma su compromiso con el bienestar de sus asegurados y sus familias, asegurando que la nueva Ley 462 preserva los derechos de afiliación establecidos para padres e hijos. Se recomienda a la ciudadanía mantenerse informada a través de los comunicados oficiales de la Caja de Seguro Social.
