Interinos en la Corte Suprema con dos años de servicio ahora serán permanentes
En un movimiento histórico que busca saldar una deuda social con su propia fuerza laboral, el Pleno de la Corte Suprema de Justicia (CSJ) aprobó el Acuerdo N° 69-2026, el cual transforma la condición laboral de los servidores judiciales que han permanecido bajo contratos de interinidad por años. El fin del ciclo de los «3 meses» Hasta la fecha, una gran cantidad de funcionarios judiciales ocupaban puestos permanentes, pero bajo una figura de «interinidad», lo que obligaba a la renovación de sus contratos cada 3 o 6 meses. Esta situación, según la magistrada presidenta María Cristina Chen Stanziola, afectaba directamente la calidad de vida de los trabajadores, especialmente en su capacidad de planificación financiera. El nuevo acuerdo establece que todo aquel funcionario que haya ocupado un puesto permanente de manera continua por dos (2) años o más, recibirá el carácter de permanente. Detalles Clave del Acuerdo • Requisito de tiempo: Mínimo 2 años continuos en la misma posición. • Sin fecha de vencimiento: El nombramiento ya no tendrá una «fecha de finalización» periódica. • Exclusiones: No aplica para quienes cubren licencias de otros, puestos temporales por proyectos, funcionarios con evaluaciones deficientes o aquellos sancionados por el Tribunal de Integridad y Transparencia.
